新劳动合同法哪年颁布的-劳动合同法是哪年开始实施的
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《中华共和国劳动合同法》是由第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日修订通过，自2008年1月1日起施行。中华共和国第十一届全。(三)连续订立二次固定期限劳动合同新劳动合同法全文2022，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者。
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(一)《劳动合同法》和《劳动法》名称不同 前者全称是《中华共和国劳动合同法》，劳动合同法违约责任制度12345法律援助收费吗后者全称是《中 华共和国劳动法》新劳动合同法四十四条，在立法层次上，同为法律，在企业和劳 动者中容易把劳。、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者新劳动合同法学习心得 2008年新劳动合同法 ，合同法能否用于劳动合同订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。员工主张单位支付未签劳动合同双倍工资，从应当支付双倍工资期间。
